Seguridad Industrial
Uno de los tantos problemas que esta afectando a todos y cada uno de nosotros en las empresas nacionales y transnacionales en nuestro país es su falta de preocupación y obligación de parte de ellas por preocuparse por los demás. Las distintas empresas no se preocupan por el factor más importante dentro de ellas que es el “Recurso Humano” ya que debido a ello logren desarrollarse y mantener los grandes emporios o mega empresas con que llegan a ser o son en el sector empresarial.
En muestro país no se invierte en el recurso humano para darle una mejor calidad de vida; en proveerles un ambiente de trabajo seguro, saludable y productivo. Para poder desempañar sus deberes y labores con el cuidado necesario para así evitar accidentes de trabajo y no solo consiste en evitarlos si no también en prevenirlos, detéctalos e investigando que factores ponen en riesgo de ocasionar futuros accidentes.
Un muy buen ejemplo donde se toma el tema de seguridad industrial como un caso primordial es Costa Rica donde desde los años 50 invierte en la seguridad ocupacional y se preocupa por brindarles una mejor opción de vida a los costarricenses, tomando pauta de lo que hoy en día es Costa Rica en relación con nuestro país.
Esto es lo que nuestro gobiernos actual y futuros deberían o deben imitar, preocupándose por desarrollar y ejecutar leyes que ayuden a nuestro pueblo el cual se encuentra en una crisis donde la mayoría de las personas están un peligro constante.
Yo pienso que para competir en nuestro país y en todo el mundo que se esta cada día mas globalizado hay que competir con calidad, y para lógralo las empresas deben de realizarlo desde dentro de ellas y por ello empezar por darles todo lo necesario a su “Recurso Humano”.
Para mí las empresas debido a que no invierten lo justo y necesario, a la larga los más afectados son su “Recurso Humano”, ya que terminan con enfermedades y problemas de salud irremediables, los cuales pudieron y pueden ser evitados. También debemos tomar en cuenta que entre mas seguros e importantes se sienta el “Recurso Humano” de las empresas, ellos se sentirán mas comprometidos por el desarrollo de ellas, y será equitativo para ambas partes, por que estarán las empresas comprometidas por la salud y seguridad de sus empleados, como ellos por darlo mejor para que las empresas lleguen a competir dentro del mas alto nivel del mercado.
Exigirles a las empresas que tienen que velar por la seguridad de su recurso humano dando el entrenamiento previo y capacitación constante, tomando en cuenta que lo más valioso de este mundo es nuestras VIDA, por ello tanto las empresas comos su recurso humano debes estar comprometidos con ser responsables en materia de seguridad.
¿Crees que invertir en materia de seguridad para el “RECURSO HUMANO” sea una mala inversión para la empresa o todo lo contrario?
